Le montant de la pension est le produit de la rémunération mensuelle moyenne et du taux de validation de la pension.
Les indemnités représentent le salaire versé par l’employeur à la femme salariée durant son congé. Mais la caisse rembourse dans la limite de 50% cette indemnité à l’employeur lorsque toutes les conditions sont remplies.
L’employeur est tenu de verser à la femme salariée pendant ses congés de maternité, la totalité de son salaire.
- + Conditions à remplir
-
Les conditions et formalités pour prétendre aux indemnités journalières de congé de maternité :
- + Pièces à fournir
-
Le montant de la pension est le produit de la rémunération mensuelle moyenne et du taux de validation de la pension.
- + Calcul des indemnités journalières en cas de congé de maternité
-
Les indemnités représentent le salaire versé par l’employeur à la femme salariée durant son congé. Mais la caisse rembourse dans la limite de 50% cette indemnité à l’employeur lorsque toutes les conditions sont remplies.
Adressez-vous à la structure de la Caisse Nationale de Sécurité Sociale de votre localitéL’employeur est tenu de verser à la femme salariée pendant ses congés de maternité, la totalité de son salaire.